为贯彻落实省联社2024年上半年经营形势分析会精神，奋力推动紫金农商银行高质量发展走在前列。7月23日，该行召开2024年党建培训暨年中工作会议，会议落实党纪学习教育要求，开展党员干部专题培训，同时，总结表彰上半年经营发展成效、检视工作不足，分析当前形势，研究部署下阶段经营工作，深入推进做小做散，启动推广“三台六岗”业务模式。紫金农商银行总行行领导，中层干部及团队长参加会议，会议由纪委书记、监事长陈亚主持，会议通过线上直播方式向全行直播。

党委副书记、行长史文雄作了题为《坚定信心 锐意进取 奋力推动全行高质量发展走在前列》的讲话。他指出，上半年在该行上下的共同努力下，服务实体能力进一步提升，风险防控能力进一步增强，金融发展效能进一步激发，在半年度交出了一份值得肯定的答卷。下半年要围绕年度目标任务着重抓好四方面工作：一是专注支农支小不动摇，坚持服务实体经济。要高质量促进信贷业务投放，高标准巩固组织资金规模，高要求推进做小做散工作，确保完成全年目标任务。二是专注效益兴行不停步，坚持聚焦价值创造。要在优化资负结构、提高收入质量、提升成本质效上持续发力，真正实现效益兴行。三是专注风险防控不松懈，坚持筑牢安全屏障。要聚焦重点领域，严控各类风险;要抓好案防工作，筑牢合规底线;要做好安全保卫，保障平安运行。四是专注补齐短板不退却，坚持谋求转型变革。要在提升服务、立足科技、把握人才三个方面补齐短板，实现可持续均衡发展。同时，史文雄对紫金农商银行做小做散工作发出号召，一是坚定信心、鼓足干劲。以昂扬的锐气和强烈的担当，把做小做散的信心快速激发起来，把发展的合力加速凝聚起来。二是突出重点、统筹推进。围绕重点问题和重点指标，久久为功、持续发力。三是过程管控、求真务实。以清单化、闭环式工作机制抓好方案落实，切实解决好影响和制约高质量发展的重点问题，集中力量推动做小做散专项赋能方案见行见效。

紫金农商银行副行长徐燕、王清国、许国玉、杭浩军分别总结回顾了上半年工作开展情况，就分管条线工作进行分析和点评，安排部署了下半年重点，力争全面完成年度各项工作目标。

会上，徐燕进行“三台六岗”试点启动动员讲话，并与江北新区分行、六合支行、浦口支行、雨花台支行、秦淮支行5家试点分(支)行行长签署做小做散工作责任状。王清国对做小做散专项赋能方案进行解读。

会议邀请南京市建邺区检察院职务犯罪检察部陈德主任、中共江苏省委党校党建部黄韫宏教授分别进行党风廉政教育和党务干部专题培训;与会人员共同观看了教育警示片;计划财务部对上半年经营管理考核情况进行通报，党委办公室对全行不规范、不文明行为及走访工作进行通报;会议对2024年优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织及二季度劳动竞赛获奖单位进行表彰;紫金农商银行扬州分行、总行营业部营业室、珠江支行分别就经营管理考核、三触达工作、保险销售及中收进行交流发言;相关分(支)行进行表态发言。

风雨同舟者兴，上下同欲者胜。紫金人将在省联社党委及总行党委的坚强领导下，牢记使命、坚定信心，迎难而上、奋勇拼搏，以自信自强的姿态勇毅前行，奋力推动紫金高质量发展走在前列!